9月22日，贵州高速集团党委委员、董事、副总经理陈虎到高投集团召开调研座谈会并开展廉政约谈。

  陈虎在廉政约谈中要求，要认清形势，提高认识，严格落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”，把思想和行动统一到中央、省委及集团公司党委各项部署要求上来。要强化教育，抓住关键，加强对分管领域关键少数和重要岗位人员廉洁从业教育，严明纪律要求，进一步增强干部职工的责任意识、纪律意识、廉洁意识。要落实规定，整治“四风”，深入贯彻落实中央八项规定精神，驰而不息纠治“四风”，严格遵照执行各项纪律规定，严于律己，勤俭节约，管好配偶子女，努力营造风清气正的浓厚氛围。

  陈虎强调，要深入学习贯彻新的《安全生产法》，始终绷紧安全生产这根弦，筑牢安全底线，落实安全责任，强化监测预报和风险防控，从源头上防范化解重大安全风险，从根本上消除事故隐患，不断提高安全生产管理能力。

  陈虎指出，推进实施国企改革三年行动，要紧密结合自身实际，积极探索“一司一策”，系统谋划发展方向和实施路径，请专业咨询公司科学设计匹配相关制度机制，进一步挖掘潜力、提升动力、激发活力。要积极稳妥深化混合所有制改革，学习先进经验，选择符合自身条件的混改模式，设计最优架构，破解发展难题，增强企业经营活力。要积极推进市场化运作，充分配置内外部资源。要按照国企改革三年行动时间表、路线图，抢抓机遇、攻坚克难、纵深推进、务求实效，以时不我待的紧迫感、责任感推进改革。

  高投集团党委书记、董事长梁祖怀、毕节公司党委书记、董事长赵廷新，高投集团党委副书记孙健、党委委员代述强、杨阳易、刘招加、副总经理唐灵、杨凝寒等在家领导班子参加调研座谈会并接受廉政约谈。

（文/图：党群工作部）